为进一步深化全员质量意识，激励员工积极参与TQM项目提报，推动持续改进工作走深走实，4月10日，通威太阳能科技金堂基地组织开展《TQM 持续改进管理办法》线下专题培训及分享活动。

培训现场

本次活动聚焦TQM管理办法核心内容，围绕提报流程、提报范围、激励规则等关键事项进行细致讲解，帮助参训员工清晰地掌握参与路径与要求。TQM强调全员、全过程、全企业的参与，本次培训正是将这一理念转化为可操作的具体实践。

为鼓励全员参与，本次培训设置了积分激励机制，有效调动了大家的学习积极性与参与热情。培训现场互动氛围热烈，员工主动举手答题、积极交流疑问，切实加深了对持续改进理念及实操要求的理解。不少员工表示，通过案例拆解和模拟提报练习，对如何发现身边改进点、如何规范填写提报表有了更直观的认识。

此次培训不仅强化了金堂基地全员对TQM工作的认知，更激发了员工主动参与质量改进、立足岗位提质增效的积极性。下一步，通威太阳能科技金堂基地将持续深化TQM管理落地，常态化开展相关培训与宣导，营造 “人人懂改进、人人愿参与” 的良好氛围，以全员改善助力基地质量水平稳步提升。同时，基地将依托现有健全的提报机制，持续加强优秀案例的分享与推广，让改进成果可复制、可借鉴，进一步推动从“要我改”到“我要改”的文化转变。