为切实贯彻“拥抱危机、防危重安”的企业文化核心价值观，充分发扬对标精神，全面提升组织内部综合管理水平，10月17日，光伏学院特邀永祥新能源总经理助理兼安环部部长杨武明作“清单管理”经验分享。通威太阳能合肥、成都两地中高管、各体系员工近400余名人员参加学习。

本次培训现场，杨总就践行清单管理的由来及推广经验、各模块应用以及收获等方面做了详细分享，并表示，永祥新能源公司的培训是从组建读书会开始到将《清单革命》的清单理念与安全管理有机结合，最后推行到各部门模块应用，逐步推进的，员工从一开始的不理解到现在主动要清单，全公司形成了浓厚的清单氛围，最终也助力永祥实现连续四个月的达产、达标、达效，同时实现零事故、零非停、零误操作的“三零”目标。

所有参训人员随即进行了“清单管理”重要知识点线上考试，据后台统计考试平均分在80分以上，基本掌握分享重点，取得较好效果。培训尾声，公司厂务部率先对“清单管理”工作试点进行了展示，并根据岗位工作特殊性做了详尽的清单梳理和后期计划，通过学习不同方式方法利用于清单管理，将工作做实、做细，赢得在场人员的一致肯定。

永祥股份在各子公司全面推行“清单管理”后取得良好成效，优秀的经验值得借鉴、学习，光伏学院也将秉承着拥抱危机的核心价值观，对标行业先进的管理理念，搭建好企业间经验分享的桥梁，助力公司管理水平的不断提升！

成都公司培训现场

合肥基地培训现场