为激励先进，弘扬典型，充分调动员工积极性，树立争先创优的意识，通合新能源（金堂）有限公司电池项目近日完成2025年第二季度“通合之星”评选工作，并于8月18日顺利举行表彰活动，相关厂部负责人出席活动并为获奖员工代表颁发荣誉。

合影留念

本次评选，严格按照“通合之星”专项激励办法，各厂部通过综合考评员工的工作业绩、工作态度、团队协作等多方面的表现，最终评选出“通合之星”13人，这些优秀员工凭借出色的业绩和卓越的表现，在各自的岗位上发挥着模范引领作用，也为公司的发展积极贡献自己的力量。

此次表彰活动的成功举办，极大地激发了全体员工的工作热情和积极性，进一步增强了公司的凝聚力和向心力。未来，通合公司将坚持“以人为本，人才优选”的管理理念，致力于为员工搭建更加广阔的发展平台，让每一位员工都能在公司找到归属感，实现个人价值与企业发展的双赢。同时，人力资源部将协同业务部门发挥好“通合之星”的正向引领作用，不断激励全体员工努力对标先进、争当先进，用积极奋进的姿态、扎实高超的业务水平共同推动公司高质量发展。