在行业深度调整与智能化转型并行的当下，有人看见挑战，而我们看见的，是破土而出的生机。这份生机，源自智慧的交融，成于共创的合力，归于向阳的笃定。通威太阳能科技的执教者们，正以知识为火把，在平凡岗位上点亮不平凡的光芒，他们是“智慧共创”最生动的注脚，也是“向阳生长”最鲜活的底色。

执教者，是通威太阳能科技核心价值观的引导者，是老师、教练和纠偏者，是值得员工效仿的榜样，更是组织内部经验萃取者、知识共享者与传递者。随着《执教者管理办法》的迭代完善，这支队伍的内涵不断丰富——在原有内训师、案例集编委、岗位带教导师的基础上，今年进一步纳入精品课主理人与AI导师等角色，让“师带徒”的优良传统与数智化时代的“智慧共创”深度交融。公司依托培训知识库与业务知识库双轮驱动，打造“随问随学、随需即得”的即时学习模式，推动知识共享、经验沉淀、能力复制与业务创新。截至目前，通威太阳能科技累计认证内训师145人；今年累计开发课程231门，覆盖参训学员3136人次。数字背后，是每一位执教者把经验变成课堂、把课堂带进现场的日积月累，也是组织学习力持续向上的生动注脚。

9月10日，通威太阳能科技顺利举办执教者主题活动。活动在齐唱《我们通威人》中拉开序幕。主题VCR率先点燃全场——“阳光课堂主理人”们围绕教学场景开展“快问快答”，金句频出、切换自如；白板上飞舞的笔迹、研讨会高举的手臂、课堂上爽朗的笑声，让“阳光课堂”的温度扑面而来。新晋主理人带着“新晋段子手”“实操演绎派”“干货教授派”等鲜活人设轮番亮相，当笑脸化作金色光点、汇聚成温暖的阳光图案，全场执教者的荣誉感与归属感油然而生。

合肥基地活动现场

盐城基地活动现场

金堂基地活动现场

南通基地活动现场

随后，活动进入“共创”篇章。人力资源部围绕执教者队伍建设作专题汇报，从队伍“初具雏形到体系渐成”的成长轨迹，再到今年精品课程IP的孵化路径，生动勾勒出组织智慧与个体成长双向奔赴的图景。紧接着，精品课主理人、班主任以及晋级内训师依次获颁证书。他们中，有扎根产线、在实战中沉淀智慧的管理尖兵，有深耕工艺、用匠心破解难点的技术专家，有萃取经验、让隐性知识显性化的岗位导师，也有拥抱AI、以数智赋能业务的创新先锋。优秀代表走上讲台，分享自己从“会做”到“会教”的心路历程——把复杂的变简单，把专业的讲有趣，是他们共同的教学追求。

盐城基地授证仪式

南通基地授证仪式

进入“共生”篇章，新认证内训师接受颁证，并在资深代表的带领下庄严宣誓。一句句铿锵誓言，是传承，更是接力。专家内训师随后获颁聘书，以专业积淀与实战智慧为执教者队伍再添中坚力量。心愿寄语环节，大屏幕上的心愿树挂满了执教者的暖心留言，一句句饱含温度的心声，皆是执教者以匠心授业、以初心传承的共同表达。

合肥基地授证仪式

金堂基地授证仪式

致辞环节，各基地领导向全体执教者致以节日的问候与诚挚敬意。致辞指出，人才是行稳的基石，学习是致远的引擎，执教者正是浇筑基石、驱动引擎的核心力量。他们既是知识的传授者，更是文化的传承者，传的是业务真经，承的是通威人“追求卓越、奉献社会”的奋斗基因。面对智能化浪潮与行业变革，公司勉励广大员工以“智慧共创”的姿态拥抱变化、扎根一线，把鲜活的经验萃取成组织的智慧资产；同时，诚挚欢迎更多“眼里有光、心里有火”的同事加入执教者队伍，让知识在流动中增值、让成长在传递中放大。公司将持续完善执教者激励机制，在平台、资源与氛围上给予执教者最坚实的支撑，让“人人皆可为师、处处皆可成长”蔚然成风。

一期一会的执教者活动，见证的不只是颁证与宣誓，更是通威太阳能科技对“师者”最隆重的致敬。每一次站上讲台，都是对过往经验的复盘；每一次开口分享，都是对未来自我的投资。当执教者的微光汇聚成炬，组织便有了向阳生长的永恒动力。以智慧共创知识，以热爱向阳生长。致敬每一位既追光亦发光的人——热爱不息，微光成炬，愿我们一路同行、向光而往。

合肥基地合影留念

盐城基地合影留念

金堂基地合影留念

南通基地合影留念